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Team Building en Bretagne

Une approche expérientielle et humaine

 

Nos rendez-vous collectifs reposent sur une pédagogie active :
l’expérience vécue devient un support d’apprentissage.

 

À travers la conduite, les rallyes, les ateliers et les temps de réflexion, les participants développent :

 Leadership et posture managériale

Communication et intelligence collective

 Coopération et responsabilisation

Gestion des tensions et des conflits

Prise de décision et adaptation au changement

 

Et si la cohésion d’équipe se construisait en mouvement ?

 

Sur la route et en mer, les équipes vivent une expérience immersive où tout se révèle : la communication, la confiance, la prise de décision, la capacité à coopérer et à s’ajuster ensemble.

Loin des salles de réunion et des formats classiques, l’action devient un véritable support d’apprentissage.
Chaque situation vécue met en lumière les réflexes individuels, les dynamiques collectives et les modes de fonctionnement de l’équipe.

Le collectif devient alors un moteur de transformation : on expérimente, on ajuste, on comprend autrement.
Ce qui se vit ensemble s’ancre plus profondément et ouvre la voie à de nouvelles manières de décider, de collaborer et de faire équipe.

Des séminaires pensés pour marquer les espritsresserrer les liens et installer durablement une dynamique collective plus consciente, plus fluide et plus engagée.

Un révélateur puissant

des dynamiques individuelles et collectives

Format automobile

 

La route comme terrain d’engagement collectif

 

Une expérience collective en mouvement où la conduite automobile devient un support concret pour explorer et faire évoluer les dynamiques d’équipe.


Sur la route, rien n’est figé : l’environnement change, les situations s’enchaînent, et les décisions se prennent en temps réel.

Chaque séquence mobilise la communication, la coordination et la capacité à s’ajuster ensemble. Les rôles s’affirment, les interactions se révèlent et la confiance se construit dans l’action. Le collectif apprend à fonctionner avec plus de clarté, de fluidité et de responsabilité partagée.

 

Loin des formats théoriques ou des mises en scène artificielles, cette expérience place les participants en situation réelle. Les comportements émergent naturellement, offrant un terrain riche pour observer, comprendre et ajuster les postures individuelles et collectives.

 

 

Ce format permet de :

  • améliorer la communication et la coordination au sein des équipes,

  • clarifier les modes de prise de décision et les responsabilités,

  • renforcer la confiance collective et la coopération,

  • générer une énergie d’équipe durable, orientée vers l’action.

Un format concentré, dynamique et impactant, pensé pour provoquer des prises de conscience rapides et des changements concrets, directement transférables au quotidien professionnel.

Format Terre & Mer

 

Élargir la vision, s’adapter ensemble

 

 

Une expérience en deux temps, entre route et navigation, qui invite les équipes à changer de rythme, de repères et de points de vue.
En passant de la terre à la mer, les environnements évoluent, les conditions se transforment, et les modes d’action doivent s’ajuster.

 

Cette alternance met naturellement en lumière les dynamiques individuelles et collectives : la manière de décider, de coopérer, de partager le leadership et de gérer l’incertitude. Les équipes apprennent à lire les signaux, à anticiper, à s’adapter ensemble et à maintenir le cap malgré l’imprévisible.

 

L’expérience favorise un leadership plus fluide et partagé, une meilleure écoute et une capacité accrue à faire confiance au collectif. Elle offre un espace puissant pour prendre du recul, questionner les habitudes et faire émerger de nouvelles façons d’agir.

 

Ce format permet de :

  • affiner la lecture des dynamiques d’équipe,

  • développer un leadership plus fluide et partagé,

  • renforcer la capacité d’adaptation face à l’imprévisible,

  • construire une cohésion durable dans les périodes de transformation.

 

Une expérience à forte profondeur stratégique, conçue pour ancrer des apprentissages durables et renforcer la capacité des équipes à décider et avancer ensemble.

L'esprit commun aux deux formats

Des cadres d’exception, choisis pour favoriser le recul et la qualité de présence.
Des défis élégants, fédérateurs et engageants, pensés pour révéler les dynamiques collectives.
Des groupes à taille humaine, propices à l’écoute, à l’ajustement et à la profondeur des échanges.
Un accompagnement attentif et structurant, qui sécurise, guide et fait progresser.
Et surtout, des apprentissages concrets, immédiatement transférables au quotidien professionnel.

 

 

Choisir son format

  • Automobile : immersion ciblée, impact direct, format concentré
  • Automobile & Bateau : expérience élargie, transformation durable, vision stratégique
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